- Es uno de los componentes del Sistema de Seguridad Social que tiene como objetivo reducir la siniestralidad en el trabajo a través de la prevención de riesgos en la actividad laboral y reparar los daños derivados de accidentes de trabajo y de enfermedades profesionales.
- Toda persona que trabaje en relación de dependencia y pueda comprobarlo, este declarado o no, tiene cobertura de riesgos del trabajo.
- Todo acontecimiento subito y violento ocurrido en el desempeño de tareas propias en el trabajo. Los accidentes de "trayectos" o "in itinere" son los que tiene lugar adentro del recorrido desde el trabajo al domicilio y viceversa. En el caso de desvió de este recorrido para dirigirse a otro trabajo o asistir a un familiar enfermo, deberá informarse al empleador.
- Se consideran enfermedades profesionales aquellas que se encuentres incluidas en el listado de enfermedades profesionales (Decreto 658/96).El listado identifica riesgo, cuadros clínicos ( conjunto de síntomas o enfermedad),exposición y actividades en donde se hacen presentes esos agentes de riesgo. Serán igualmente consideras enfermedades profesionales aquellas que, en cada caso concreto, la Comisión Medica Central determine como provocadas por causa directa e inmediata de la ejecución del trabajo.
Todos los trabajadores tienen derecho a:
- Trabajar en un ambiente sano y seguro.
- Conocer los riesgos que puede tener su trabajo
- denunciar los riesgos a los que esta sometido o expuesto en su puesto de trabajo.
- Recibir información y capacitación sobre como prevenir accidentes o enfermedades profesionales.
- Recibir los elementos de protección personal según su trabajo.
- Solicitar los resultados de los Exámenes Periódicos que se le realicen
- Recibir las atenciones medicas y compensaciones monetarias que correspondan en caso de a sufrir accidente de trabajo o enfermedad laboral.
- Estar protegidos por una Aseguradora de Riesgos del Trabajor (ART) a través de afiliación de su empleador.
- Conocer cual es su ART.
- Denunciar a su empleador ante la Superintendencia de Riesgos del trabajo (SRT) cuando no este afiliado a una ART o no haya declarado a la misma, a fin regularizar la relación laboral.
- Conocer la ubicación de los centros de atención medica habilitados para atenderlo.
- Dirigirse a su empleador, ART o centro medico habilitado para solicitar atención medica.
- Recibir de la ART, de forma inmediata, toda la asistencia medica, farmacológica, prótesis, ortopedia y rehabilitación, sin limites y en forma gratuita, hasta su curación completa o mientras duren síntomas.
- Ser trasladado a los centros asistenciales mientras dure su tratamiento.
- Recibir de su ART los pagos mensuales ( prestaciones dinerarias) mientras no pueda trabajar, así como una indemnización si corresponde.
- Recibir la capacitación para realizar otra tarea cuando no puede continuar haciendo la que realizaba.
- Servicio de sepelio
- Indemnización
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